遠軽信用金庫

金融機関コード:1033

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遠軽地方のご紹介

採用情報 採用情報

えんしんのご紹介

遠軽信用金庫は昭和25年7月の設立より、半世紀以上の歴史を地域と共に刻んで参りました。平成4年8月には札幌地区進出1号店として札幌支店、平成6年10月に札幌2店目となる月寒支店、平成10年10月に札幌3店舗目となる中央支店、平成19年12月には札幌4店目として宮の沢支店を開設し、平成28年3月末現在では、遠軽・紋別地区11店(うち出張所3店)、旭川地区5店、北見地区3店、札幌地区4店の合計23店(うち出張所3店)、役職員208名を擁しております。
28年3月末の預金量は2,955億円となり、対前年106億円増と順調に推移しております。また、経営相談機能強化の人材育成として、中小企業診断士の資格取得に向け中小企業大学校へ職員を派遣(平成16年度2名、平成17年度1名)するほか、能力向上を目指し各種研修・講座等に役職員を積極的に派遣しています。

  • 当金庫は、誠実・勤勉、やる気のある人材を求めています。
  • 学歴や年功よりも能力を大切にしています。
  • 地域の皆様からこよなく愛され親しまれるコミニュティバンクづくりに共鳴できる若い皆様の力に期待しています。

就業内容・手当等

初任給

平成28年4月1日実績
大卒:月給181,300円(食事手当含む)
短大卒:月給157,100円(食事手当含む)

諸手当

家族手当、住宅手当、役付手当、通勤手当、燃料手当、単身赴任手当、時間外勤務手当等

昇給

年1回(4月)

賞与

年3回(6月・12月・3月)、初年度年間賞与4か月程度

就業時間

8:15~17:15(変形就業時間制採用)

休日休暇

完全週休2日制、祝日、有給休暇、慶弔休暇、年末年始、長期連続休暇

福利厚生

厚生年金等各種保険、慶弔見舞金制度、退職金制度、人間ドック健診制度

研修制度

新入職員入庫前研修、マンツーマン教育、フォローアップ研修、通信講座、外部派遣研修、公的資格取得奨励制度

中途採用募集のお知らせについて(随時募集中)

当金庫では、当金庫営業地域(遠軽町、札幌市、旭川市、北見市等)へのUターンを希望している方や信用金庫業務に興味があり、今までのスキルを活かしたいと考えている方など、多種多様な人材の中途採用を行っています。

採用職種

預金、融資等の推進、コンサルティングサービス、システム開発等の業務

応募資格

問いません

応募方法

経営管理グループ  人事研修部門宛ご連絡ください。

待遇

経験・スキルを考慮のうえ、当金庫規程により処遇いたします。

職員採用に関するお問い合わせ先

遠軽信用金庫 経営管理グループ 人事研修部門 担当:谷川
〒099-0495 北海道紋別郡遠軽町大通南1丁目1番地15
電話番号:0158-42-2141(代表) FAX:0158-42-6783