平成23年度職員募集要領（大卒の部）を掲載いたしました。
みなさまからのご応募をお待ちしております。 (22年3月5日更新)
遠軽信用金庫は昭和25年7月の設立より、約半世紀の歴史を地域と共に刻んで参りました。平成4年8月には札幌地区進出1号店として札幌支店、平成6年10月に札幌2店1目となる月寒支店、平成10年10月に札幌3店舗目 となる中央支店、平成19年12月には札幌4店目として宮の沢支店を開設し、平成21年3月末現在では、遠軽・紋別地区11店、旭川地区5店、北見地区3店、札幌地区4店の合計23店、役職員209名を擁しております。
21年3月末の預金量は2,329億円となり、対前年101億円増と順調に推移しております。また、経営相談機能強化の人材育成として、中小企業診断士の資格取得に向け中小企業大学校へ職員を派遣（平成16年度2名、平成17年度1名）するほか、能力向上を目指し各種研修・講座等に役職員を積極的に派遣しています。
受験資格 |
募集人員 |
全国の大学を平成２３年３月卒業見込みの方 |
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【大卒採用試験要領】
● 一次試験（書類選考）：平成２２年４月１２日（月）
● 二次試験
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会 場 |
試験科目 |
持参物 |
平成22年4月20日（火）
午前9時から |
遠軽信用金庫中央支店 4階大会議室
（住所）
札幌市中央区南1条西7丁目 |
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・ 筆記用具 |
【大卒応募方法】
● 採用試験の受検を希望される方は、次に掲げる書類を郵送により提出してください。
（１）履歴書（写真添付）
（２）卒業見込証明書
（３）出身高校及び大学の成績証明書（両方必要です。）
（４）健康診断書
● 受付締切日：平成２２年4月9日（金） 必着
※ 締切日までに書類を提出できない場合は、電話にてご連絡ください。
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【書類の提出先及びお問い合わせ先】
〒099-0495
北海道紋別郡遠軽町大通南1丁目1-15
遠軽信用金庫 経営戦略グループ人事部門 担当；有田・岩山
電話番号：0158-42-2141（代表） FAX：0158-42-6783 |
【個人情報の取り扱いについて】
提出いただく書類は、採用試験に限って利用いたします。 |
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| 初任給 |
平成21年4月1日実績
大卒：月給177,300円（食事手当含む） |
| 諸手当 |
家族手当、住宅手当、役付手当、通勤手当、燃料手当、単身赴任手当、時間外勤務手当等 |
| 昇給 |
年1回（4月） |
| 賞与 |
年3回（6月･12月･3月）、初年度年間賞与５か月程度 |
| 就業時間 |
8：15～17：15（変形就業時間制採用） |
| 休日休暇 |
完全週休2日制、祝日、有給休暇、慶弔休暇、年末年始、長期連続休暇 |
| 福利厚生 |
厚生年金等各種保険、慶弔見舞金制度、退職金制度、人間ドック健診制度 |
| 研修制度 |
新入職員入庫前研修、マンツーマン教育、フォローアップ研修、通信講座、外部派遣研修、公的資格取得奨励制度 |
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