西兵庫信用金庫-にししん

私たちの経営理念

（1） 地域と共生し、豊かな街づくりに奉仕する
（2） 顧客に最良の金融サービスを提供し、信頼に応える
（3） 金庫の健全な発展に務める
（4） 明るく働きがいのある職場づくりに務める

■ 西播磨の豊かなエリアで、全国有数の実績と安定性。

西兵庫信用金庫は、昭和23年（1948年）兵庫県山崎町に生まれました。地域の中小企業や住民の方々が会員となり、お互いに助け合い発展することを共通理念とする相互扶助型の金融機関で、健全・堅実をモットーに、半世紀以上にわたり安定した経営基盤を築いてきました。全国の信用金庫の中でも有数の実績を誇り、優れた財務内容は各方面から高く評価されています。事業区域は、歴史文化や自然に恵まれる西播磨地域。姫路、加古川、相生などに24店舗を構え、「にししん」の愛称で親しまれています。

■ 4つの経営理念のもと、健全でアットホームな職場環境。

地域で最も信頼される金融機関となるために、4つの経営理念を掲げ、邁進してきました。それは（1）地域が豊かになれば「にししん」の発展にもつながる。（2）市場から金融の利便を受けにくい中小企業に良質の金融サービスを提供することが社会的使命である。(3)信頼を得るにはコンプライアンス経営を実践し、リスク管理強化で適正な利益を確保し、自己資本の充実に努めなければならない、と考えるからです。実現には｢優秀な人材｣が不可欠で（4）働く人の意欲や能力を引き出せる職場づくりも重視します。やる気にあふれ、実績を上げる職員は、若くても責任あるポジションに登用する能力主義を採用。各種研修や資格取得のバックアップ制度も充実。また気兼ねのないアットホームな職場環境も「にししん」の魅力の1つ。経営の健全性が職員のモラルを高め、誠実さ、人柄の良さといった「にししん」らしさを育んでいるのです。

■ あなたの力が、まちを元気に。熱いハートを待っています。

近年、あらゆる面で合理化が進み、金融業界も例外ではありません。しかし私たちは一貫して「お客様とのふれあい」を大切にしていきます。変革する時代だからこそ、地域に根ざし、お客様のことを本当に考えられる金融機関でありたい。規模も業種も異なるさまざまな中小企業があり、人々の暮らしがあります。「にししん」の職員であることは、地域の一員であること。真心、笑顔、誠意でお客様ひとりひとりに喜びをお届けし、まち全体をあたたかく元気にする仕事がここにあります。あなたの熱いハートとヤル気を、私たちも、まちも待っています。

自己資本比率15.57％と国内基準（4％）を大きく上回る極めて健全な経営状態をバックボーンに、 西播磨地域の中小企業のビジネスや住民の生活をサポートしています。

職員一人ひとりがスキルアップしやすい教育制度も充実しています

バレーボールの写真

バレーボールやテニスなどのサークルをつくり、地元の方との試合も行うようなスポーツを楽しむ職員たちも多い

窓口の写真

窓口はお客様と「にししん」のパイプとなる重要な場。明るい笑顔でのあいさつと丁寧なアドバイスを心がけている

にししんの写真

金庫の安定性や健全性も重視し、国内基準4％をはるかに上回る自己資本比率15.57％という全国でも有数の実績を誇る

イメージ写真

金融の知識ゼロから出発した職員も大いに活躍できる教育支援制度や面倒見のいい先輩達がそろっている

当庫は、「にししん」の愛称で親しまれ、歴史文化や自然に恵まれた西播磨地域、姫路・加古川・高砂・たつの・相生などに24店舗展開しています。その基盤を支えてくれているのは地域の中小企業や住民の皆さん。地域の発展が「にししん」の発展につながると考え、金融の利便を受けにくい中小企業などにも良質のサービスを提供していくことを使命としています。より地元の方との距離を縮めるために地域のイベントにも積極的に参加し、地元の方々とのふれあいの場を大切にしています。また、お客様にとってより心強い存在となるため、通信教育のバックアップなど、職員一人ひとりがスキルアップしやすい教育制度も整備。ファイナンシャル・プランナーの資格が2002年に「ファイナンシャル・プランニング技能士」という国家資格となってからは、いわゆるFP資格取得のための社内勉強会には特に力を入れています。何事にも積極的に取り組める人、最後まで諦めないチャレンジ精神のある人ならば、キャリアップをしながら金融のプロとしての道を究めていただけますよ。

先輩紹介

金融システムが変革する時代に、専門知識をもって総合的なご提案ができる。渉外という仕事にやりがいを感じます。 本店営業部 渉外担当 2002年入庫 満足 浩二

家族2人も「にししん」で働き、いつも身近な存在でした。

母も姉も「にししん」に勤務していたことや、金融機関に勤める伯父の影響があり「にししん」は昔から身近な存在。大学は経済情報学部で金融を専攻。地域に密着し、貢献できる仕事がしたいと考え「にししん」を選びました。学生時代、コンビニと大手スーパーで4年間バイトしたのですが、今思えば、両店舗の客層の違いは信用金庫と大手銀行の違いに通じるものがあり、良い経験になりましたね。

入院して「にししん」の温かさを実感しました。

入庫して本店に配属され、最初の2年は出納係。お金を直接扱うので、かなり緊張しました。事務のミスなどで苦労しましたが、先輩や上司から「誰でもあることだからくよくよせず、同じミスを繰り返さないことが大切だ」と声をかけてもらえました。それでもストレスでダウンし1週間入院。同僚や上司がお見舞いに来てくれ「1人じゃない」ことを実感。それまでは、自分1人で全部やっていると思い込んでいたんです。その経験のおかげで、肩の力が抜けて立ち直れました。
2年後、渉外担当に。渉外は、花形の仕事だと考えているので、嬉しかったですね。融資、預金や様々な金融商品を総合的に扱い、金融変革が進む今の時代にマッチしていると思います。ここ数年は制度が次々変わり、自分でしっかり勉強しないとついていけません。お客様のニーズや相談内容も1軒1軒違うので、それぞれに合ったご提案をしたいと頑張っているところです。財産形成する、ローンを組む、事業資金を貸し出す、といった渉外業務の1つ1つが、地域貢献だと自負しています。「ずっと家を建てたかったんや」というお客様に住宅ローンを組み「ありがとう」と感謝されたり、融資した事業がうまく行くのを見るのは、大きな喜びです。

地域に名前を残せる渉外をめざして頑張りたい。

平均すると、1日30軒くらい訪問します。毎月の成績は、順位がきっちり出ますから、大変な反面、やりがいでもあります。自分の自信につながりますから。4位という好成績を納めたこともありますよ。 「にししん」は宍栗市でシェア60％。町でも「にししんさん」とよく声をかけていただけるので、本当に地域の一員なのだと感じます。古くからのお得意様は、昔の担当者のことを覚えておられるので、僕も名前を残せるようになりたい。「にししん」は、自分が努力すればするほどチャンスを与えてくれる職場です。地域行事や、スポーツ活動も盛ん。土日はきっちり休めますからプライベートも充実しますよ。僕の場合は、冬はスノーボード。今年も県内だけでなく信州にも遠出する予定です。

お客様の目を見て、じっくり話をお聞きし、時には人生について教えていただく。融資の仕事は、コミュニケーションが一番大切。 本店営業部 融資係 2001年入庫 石谷 和人

金融の専門知識ゼロからスタートしました。

小学校から大学までサッカーに夢中でした。大学も近くを選び、友達も多く地元に思い入れが強いんです。就職も地元以外は考えなくて。「にししん」は面接官の方の雰囲気が良く「こんな人と一緒に仕事したい！」と決め手になりました。入ってみて、期待が裏切られることなく、本当に働きやすい環境です。教育大学出身で、金融の専門知識はほとんどなし。1年目は姫路支店の融資窓口に配属され、用語から理解できず、電話に出るのも怖い状態。でも周りの誰もが丁寧に教えてくれましたね。2年後に渉外を少し経験し、昨年から本店に移動、再び融資係に。支店では小口の個人客がメインだったのに対し、本店は扱いが大きく、個人の住宅ローン、事業者向けの融資が多いです。

成績は競っても、ノルマはなし。職場仲間は良きライバルです。

融資の審査で最も気をつけるのは、お客様の話を良く聞くこと。どういう仕事か現場を見に行くこともあります。職種、環境、年代の異なるいろいろなお客様が相手ですから、型にはまった提案ではダメです。幅広い知識や話法が必要で、その点は難しい。ご提案したことがうまくいくとすごく嬉しいですね。いろんな話題が作れるよう、幅広く本を読むようになりました。お客様には「話しやすい」と言っていただけます。自分としては手元の書類ばかり見ないよう、相手の目を見て話すよう心がけています。
金融業界ですから、成績の順位が出ます。でも押しつけのノルマはなく、自分で目標を設定できるので、職員同士良きライバルとなって切磋琢磨している雰囲気も好きです。法務、財務など各種資格を取るための研修制度は充実していて、外部から講師が来ることもあり恵まれていますね。

サッカーチームを作って毎週のように楽しんでいます。

「にししん」にはスポーツ好きが多く、昨年、自ら声をかけてサッカーチームを立ち上げたところです。メンバーは新人から30代半ばの中堅まで。休みがあえば毎週末に練習し、なかなか好成績を上げていますよ。試合には上司や女子スタッフも応援に来てくれて盛り上がります。プライベートでは最近結婚したばかりなのですが、多くのお客様や、支店時代のお得意様からもお祝いの言葉や電報をいただき、本当に嬉しかったです。もともと話をするのが好きなので、人生経験の豊富なお客様から、いろいろな話が聞ける今の仕事は、楽しいですね。ストレスはほとんどありません。

研修制度

ヤル気に応える、充実の研修制度

西兵庫信用金庫では、金融に対する基本知識をはじめ、職務や役割に応じた専門知識が修得できるよう、段階に応じた多様な教育・研修制度を設けています。強制や押しつけでなく、職員の個性・独創性を大切に、各人が自分の仕事に誇りを持ってキャリアアップできるよう、自己啓発の支援を惜しみません。

■ 職能別研修

新入職員研修・融資渉外研修・預金実務研修・テラー研修・FP研修・財務分析研修・コンプライアンス研修・土曜研修　他

■ 階層別研修

新入職員フォロー・一般職員研修・初級管理者研修・中堅管理者研修・支店長研修

■ 派遣研修

海外派遣研修・全国信用金庫研修所派遣研修・中小企業大学校各種セミナー等派遣　他

■ 通信講座

初級職員・初級簿記・金融法務・預金・融資・為替手形交換・マーケティング・企業分析・税務・年金・金融財産　他

仕事内容

採用フロー

• 採用情報は→こちら