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前田 政美
営業店/支店長/28年目
インタビュー Interview
入庫したきっかけは何ですか？ Interview
私は短大から四年制大学へ編入したこともあり、
当時四大卒のみの採用だった
総合職を目指していました。
せっかく働くなら身近な人や
地域の役に立てる仕事がしたいと思ったこと、
生まれ育った飯能に
愛着を持っていたことも大きな理由ですが、
面接官が良いことだけでなく
仕事の大変さもきちんと伝えてくれたという
誠意に好感を持ち、入庫を決めました。
どんな時に成長を実感しますか？ Interview
今までは自分が提案したことでお
客様の課題が解決し
「ありがとう」という言葉を頂いた時に
喜びを感じていました。
今でも感謝の言葉を頂くのは
とてもうれしいです。加えて、
最近では日々の交渉履歴や
係からの報告を受け
「次はこんな提案ができるかもしれないね」
と伝えたことを部下が実践してくれて
お客様に喜んでいただいたり、
実績に結びついたりすると
自分のこと以上に嬉しく、成長を感じます。
今後どうなりたいですか？ Interview
メガバンクで1年間トレーニーとして学んだこと、
そこで影響を受けてFP1級や
宅建士などの資格を取ったことから、
特に個人の資産運用や資産承継に強みを持っています。
当支店のエリアは個人の富裕層の地域なので、
自分の持っている知識を有効活用し、
支店職員全員が複合提案のできる
モデル店舗を目指しています。
私が自分の色を出した支店経営をすることで、
多くの女性職員が
管理職を目指してくれると嬉しいです。
休日はどのように過ごしていますか？ Interview
休日はホットヨガでたっぷり汗を流したり、
支店長になってから始めたゴルフのレッスンに
通ったりと体を動かしてリフレッシュしています。
また、主人が喫茶店を経営しているので、
雰囲気の良い喫茶店を一緒に廻ったり、
お気に入りのカフェを見つけて読書や
勉強をしたりしています。子供たちに
手がかからなくなってきたので、
自分時間を楽しんでいます。
はんしん初の女性支店長となり苦労したこと・やりがい Interview
同期や先輩の男性とは歩んできた道が異なり、
分からないことだらけの毎日です。
後ろに誰もいないという孤独や不安は
いつも感じています。
それでも初の女性支店長ということで
気にかけてくださる方がいらっしゃるので、
期待に応えられるようにしたいと思っています。
職場の仲間やお客様、家族、
厳しく注意してくださる上司など、
多くの方に支えられているので、
今日の反省を明日に生かせるように
前向きに頑張っています。
1日のスケジュール Interview
8:30
出勤・朝礼
今日行うことの確認・共有・訪問準備
9:45
営業係と同行訪問
11:00
確認業務
書類の確認・資料作成・検印
12:30
休憩
14:00
訪問・提案
地域牽引企業の訪問・提案
16:00
検印・承認
融資稟議書類の検印・承認
17:20
退社
翌日の準備をしてから帰宅
働く環境・研修制度 Interview
全店を通して職員の
つながりの強い職場だと思います。
同期やお世話になった先輩後輩、
研修やプロジェクトチームで一緒になった仲間など、
色々な部署に知り合いがいるので心強いです。
子育て中の職員も多く、お互いとても協力的です。
自己啓発の支援があり、
資格取得を目指す職員が多いのも特徴的です。
金融のプロとして
地域の皆さまに還元していくためにも、
様々な知識や情報を身につける環境が整っています。
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2026
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