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研修内容

地域の皆様から信頼される職員の育成

当金庫における教育・研修体系の特色は、職員一人ひとりの将来を見据え、能力段階に応じた指導、育成をシステム的に行うことにより、職員の能力を最大限に開発するところにあります。現場でのマンツーマン指導、集合研修等を通じ、高度な業務知識、ノウハウを身につけた、金融人としてのみならず教養や良識豊かな社会人として、地域の皆様から信頼される人材の育成を目標としています。
また、過重労働を防止するための「早帰り日」を設定するなど職員の健康管理にも配慮し、より一層働きやすい職場環境づくりに努めています。

令和5年度 教育体制(実績)
必須通信講座
初級職員講座
初級簿記講座
預金講座
融資講座
為替・手形交換講座
マーケティング講座
税務講座
金融財産相談講座
金融法務講座
企業分析講座
融資審査管理回収講座
集合研修
入庫前研修
新入職員研修(年間4回)
支店長研修
人事考課者訓練講座
自己査定スキル向上研修
内部事務研修
融資勉強会(土曜講座)ほか
職場教育
OJTによる養成・指導
入庫後3ヵ月間マンツーマン指導
職場内研修
メンター制度
外部派遣研修
中小企業大学校(中小企業診断士養成課程)派遣(該当なし)
支店長講座
融資推進講座
中堅管理者講座
上級職員講座
目利き力養成講座ほか
採用に関するお問合せ先
【釧路信用金庫 総務部 人事担当】
TEL.0154-23-9011(平日受付時間 09:00~17:00)
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