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女性の職業生活における活躍の推進に関する法律への対応について
2023年10月1日
愛媛信用金庫では、女性の職業生活における活躍の推進に関する法律に基づき、女性一人ひとりが個性と能力を十分に発揮できる職場環境の実現を目指し、次のとおり行動計画を策定しました。
1.行動計画
2023年4月1日～2026年3月31日
2.目標および取組内容（2023年4月1日～）
| 目標 | 取組内容 |
|---|---|
| 代理職以上に占める女性比率を7.0％以上にする。 （2023年9月30日現在 5.96％） |
|
| 女性の平均勤続年数14年超にする。 （2023年9月30日現在 11.8年） |
|
以上
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